Ohne Druck kommen nur wenige Frauen in die Chefetage

Süddeutsche Zeitung……. Ohne Zwang geht die Frauenförderung in Deutschland nicht so richtig voran. Das ist das Ergebnis einer Studie des Deutschen Juristinnenbunds (DJB) und des Bundesfamilienministeriums, die am Freitag in Berlin vorgestellt wurde. Die Studie untersucht unter anderem, wie das Quotengesetz, das im Mai 2015 in Kraft getreten ist, umgesetzt wird.

Die von 3500 Unternehmen festzulegenden Zielgrößen, mit denen sie mehr Frauen in den Vorstand und auf die unteren Leitungsebenen bringen wollen, sind kaum umgesetzt. Die Juristinnen: Die Unternehmen zeigten ein „mitunter alarmierend ‚entspanntes‘ Verhältnis zur Verantwortung„, mehr Frauen in den Vorstand zu bringen, wie es in der Studie heißt. Weiterlesen….