Weck die Chefin in dir!

Viele Frauen sind hervorragend ausgebildet, handeln effizient und lösungsorientiert – und doch scheint ihnen der Weg an die Spitze versperrt. Careers Lounge hat das Buch rezensiert

Denn die Führung bleibt typisch männlich. Solange im Job noch vorwiegend männliche Spielregeln gelten, sollten Frauen lernen, wie diese funktionieren, und sie für sich und ihre Ziele nutzen –  genauso wie Männer es tun.

Ende 2014 lag die Zahl der weiblichen Mitglieder in Aufsichtsräten der 200 größten Unternehmen in Deutschland bei etwa 18 %. Obwohl mittlerweile mehr Frauen ein Studium absolvieren als Männer, sind sie in Führungspositionen der deutschen Wirtschaft immer noch deutlich unterrepräsentiert. Werden Frauen von ihren männlichen Kollegen schlichtweg unterschätzt? Oder kommunizieren sie ihre Ambitionen nicht deutlich genug?

Es liegt an den Spielregeln im Business, sagt die Autorin Sigrid Meuselbach in ihrem Buch. Denn solange die Chefetagen überwiegend von Männern bevölkert sind, sind sie es, die die Regeln vorgeben. Frauen, die männlichen Machtspielen und Strategien nicht arglos ausgeliefert sein wollen, müssen die Regeln im Karrierespiel kennen. Sie müssen lernen, im Business die Zügel selbst in die Hand zu nehmen.

In ihren Trainings begegnet die Autorin immer wieder typischen Situationen. Gestützt auf diese Erfahrungen, zeigt sie in ihrem Buch an 40 alltäglichen Beispielen, wie Frauen lernen, sich zu behaupten. Das beginnt bei der Sprache: Frauen sollten lernen, die Sprache der Männer zu verstehen, und selber beginnen, klarer zu sprechen. Das bedeutet beispielsweise, in drei statt in zehn Sätzen Handlungsaufforderungen an die Mitarbeiter zu geben. Es bedeutet auch, die Sprache den männlichen Sprachmustern – kurz und knapp – anzupassen. Auch Schweigen oder etwas Aussitzen gehören zu den Strategien, die Frauen für bestimmte Situationen lernen sollten. Denn Karriere macht nicht die Person, die besonders fachkompetent und fleißig ist. Befördert wird die Frau oder der Mann, die/der die positive Aufmerksamkeit der Führung auf sich zieht. Daher sollten Frauen deutlich machen, was sie wollen.

Weitere Themen des Buches sind die Körpersprache, der Umgang mit Grenzverletzungen und das Gewinnen einflussreicher Mentoren sowie der selbstbewusste Auftritt in Meetings und vor Versammlungen. Nicht zuletzt nimmt die Autorin die Hemmungen vor Statussymbolen und vor Reviermarkierungen und macht Mut zu einer beeindruckenden Selbstpräsentation.

Fazit: Sigrid Meuselbach spricht Klartext. In 40 typischen Situationen aus dem Geschäftsleben zeigt sie vorwärts gerichtete Lösungsstrategien und wirkungsvolle Taktiken. Von der Kommunikation über die Körpersprache bis zum Umgang mit Konflikten gibt sie praktische Tipps, wie Frauen sich im Business besser durchsetzen können. Durch die männliche Brille der Trainingspartner betrachtet, erhält so manches weibliche Verhalten ein hartes Urteil oder Unverständnis. Das ist überraschend und zugleich sehr ehrlich. Ein Top-Ratgeber für Frauen, die an die Spitze wollen und bereit sind, jenseits von „politischer Korrektheit“ pragmatisch dabei vorzugehen.

Über die Autorin

Seit mehr als 25 Jahren thematisiert Sigrid Meuselbach weibliche Verantwortung in Unternehmen und brennt dafür, Frauen beim Ausschöpfen ihrer beruflichen Talente zu unterstützen. Heute ist sie eine sehr gefragte Expertin in Sachen weiblicher und männlicher Karrieren in Wirtschaft und Wissenschaft. Mit ihrer langjährigen Erfahrung aus Vorträgen, Training und Coaching garantiert die Gender-Spezialistin überall, wo sie auftritt, dafür, dass sich der Erfolg von Unternehmen und das Vorankommen von Frauen durch Geschlechterkooperation unter einen Hut bringen lassen. Die Autorin lebt mit ihrem Mann bei Köln und hat eine Tochter.

Unser CAREERS LOUNGE Rating zu diesem Buch:

·        Erfolg leben:            100 %

·        Marke Ich:                 90 %

·        Neues entdecken:      90 %

·        Zeit nehmen:             60 %

Careers Lounge Buchtipp:

Sigrid Meuselbach: Weck die Chefin in dir – 40 Strategien für mehr Selbstbehauptung im Job

Ariston (27. April 2015)
ISBN-10: 3424201103 
ISBN-13: 978-3424201109
1. Auflage 2015
Broschiert: 192 Seiten
€ 16,99, Bezug über Amazon
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